Formando Culturas Organizacionales: El caso de clínicas y hospitales

Este es un libro sobre la cultura organizacional de clínicas y hospitales. Está pensado para el consultor interno o externo que quiere provocar un cambio de cultura o el fortalecimiento de la cultura existente en su clínica, su hospital o en su sistema de salud. Se utiliza el método de casos para ilustrar la aplicación de los conceptos primordiales. Es un libro que hace mayor énfasis en la práctica y los métodos para llevar a cabo un cambio, que en la profundización de los conceptos. Aun así, las 4 teorías mas relevantes se incluyen con una fuerte inclinación por los métodos que se complementan con un enfoque cuantitativo al entendimiento de la cultura.